Budowanie i motywowanie zespołów - warsztaty praktyczne
Tematyka
Rodzaj
szkolenie otwarte
Organizator
Progress Project Sp. z o.o.
(sprawdź organizatora)
Czas trwania
2 dni, 16 godzin(y)
Cena
kursola.pl
(co zawiera cena szkolenia?)
Dodatkowo możliwość skorzystania z rabatu 5 - 20% w zależności od ilości zgłoszonych osób
Krótko o szkoleniu
Celem szkolenia jest dostarczenie narzędzi oraz praktyczne przećwiczenie aspektów związanych z tworzeniem efektywnych zespołów i zarządzania nimi.
Wstępne wymagania wobec uczestników:
Szkolenie przeznaczone dla:
Program szkolenia skierowany jest do menedżerów, kierowników, liderów zespołów, a także wszystkich tych, którzy odpowiedzialni są za efektywne budowanie i zarządzanie zespołami pracowniczymi.
Program szkolenia:
- Kreacja celów:
- rola spójności celów osobistych i firmowych kadry,
- koła spójności w celach (firma- kadra kierownicza- pracownik),
- ćwiczenie praktyczne.
- Rola i zadania kierownika zespołu:
- diagnoza osobistego potencjału w kierowaniu zespołem,
- podstawowe i rozszerzone umiejętności menadżera w zakresie kierowania zespołem.
- Metody budowania autorytetu w zespole:
- podstawowe czynniki budujące autorytet,
- autorytet funkcji, wiedzy i osobowości.
- Analiza poziomu rozwoju pracownika:
- macierz kompetencji - wytyczanie kierunków rozwoju,
- klasyfikacja stylu zarządzania na etapach rozwoju pracownika.
- Kształtowanie umiejętności efektywnej współpracy w zespole:
- poziom zadaniowy i społeczno - emocjonalny,
- bariery utrudniające skuteczną komunikację w grupie,
- praca nad zaufaniem,
- role i zadania lidera; kreowanie liderów nieformalnych,
- konstruktywna krytyka.
- Dobra komunikacja jako warunek skuteczności zespołu:
- bariery utrudniające uważne słuchanie,
- rola parafrazy,
- pytania zamknięte i otwarte,
- informacja zwrotna,
- ćwiczenie zespołowe.
- Psychologiczne aspekty w komunikacji:
- elementy technik wywierania wpływu w procesie komunikacji,
- czynniki wpływające na funkcjonowanie zespołu - budowanie relacji,
- ćwiczenia praktyczne.
- Motywacja - wprowadzenie:
- podstawowe pojęcia,
- motywacja, jako funkcja kierowania ludźmi i zarządzania sobą,
- zmotywowanie, jako proces, strategiczne podejście do systemu motywacyjnego.
- Motywowanie pracowników:
- rodzaje motywacji,
- motywacja finansowa i poza finansowa,
- Model Maslowa,
- Model Herzberga,
- rola motywatorów niematerialnych - motywowanie środkami poza finansowymi, jako oddziaływanie na sferę potrzeb pracowników,
- ćwiczenia praktyczne - "rozmowa z pracownikiem".
- Rola komunikacji w motywowaniu:
- konstruktywna krytyka,
- rozmowy pochwalające i korygujące zachowania pracownika,
- rozmowy oceniające,
- informacja zwrotna.
- Przeszkody w skutecznym motywowaniu (demotywatory).
Cele szkolenia:
Celem szkolenia jest dostarczenie narzędzi oraz praktyczne przećwiczenie aspektów związanych z tworzeniem efektywnych zespołów i zarządzania nimi. Budowanie i motywowanie zespołów pracowników to jedne z najbardziej cenionych umiejętności. Uczestnicy nauczą się, jak skutecznie komunikować się z innymi, aby osiągnąć pożądane efekty.
Podczas szkolenia poruszane będą zagadnienia związane m. in. z:
- etapami powstawania zespołów,
- teorią ról, które przybierają poszczególni członkowie zespołu,
- przepływem informacji w zespole oraz kwestią komunikacji z grupą,
- źródłem motywacji,
- technikami motywacji do pracy,
- metodami delegowania zadań,
- metodami zarządzaniem zespołem (testy diagnostyczne).
Cena obejmuje:
- materiały szkoleniowe
- certyfikat ukończenia
- wyżywienie
Cena dotyczy jednej osoby i zawiera: udział w szkoleniu, materiały szkoleniowe, obiad, przerwy kawowe, certyfikat ukończenia szkolenia.
Egzamin:
Forma szkolenia:
Liczba uczestników:
15
Trenerzy:
Dodatkowe informacje:
Podobne oferty
- BD CenterKreatywność, samodzielność i twórcze rozwiązywanie problemów
- BD CenterZarządzanie pracą zespołu
- Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencj…Motywacja pracowników- cykl szkoleń zamkniętych- cały kraj
- MatiConsultingBIZNES PLAN
- BD CenterCoaching jako metoda zarządzania i wspierania rozwoju pracowników
Popularne oferty
Kontakt z organizatorem
02-473 Warszawa
Zadzwoń do organizatora
pokaż numerNapisz do organizatora
